Santé avant business
L’association refuse tout partenariat qui compromettrait le secret médical ou la dignité des patients. C’est une ligne rouge inscrite dans la Charte DocConsult.
Pré-lancement — pas d’offres salariées
S’engager avec DocConsult
Contribuer, avant de recruter.
DocConsult est une association en phase de construction. Nous ne publions aucune offre d’emploi salariée aujourd’hui, et nous ne promettons ni BSPCE, ni package, ni retraite d’équipe. Voici comment s’engager — de manière honnête — avec le projet.
Six règles, tenables.
Pas des slogans de réunion. Des principes écrits, que l’association s’applique à elle-même.
Pas de promesse qu’on ne tient pas
Nous ne promettons ni salaire, ni statut, ni équipe, tant que le modèle économique de l’association n’est pas documenté publiquement.
Transparence totale
Les ressources de l’association, leur origine, leur affectation, seront publiées chaque année dans le Rapport DocConsult. Le modèle financier est assumé publiquement.
Respect du rythme
Les personnes qui contribuent le font en marge de leur activité principale. Pas de mails nocturnes, pas d’astreinte cachée, pas de culpabilisation.
Diversité réelle
L’association s’adresse à tous les métiers de la santé, tous les territoires, toutes les générations. Les contributions les plus discrètes comptent autant que les plus visibles.
Long terme
Pas d’hyper-croissance forcée, pas d’objectifs de levée. L’association construit lentement, pour durer.
Comment contribuer, dès aujourd’hui.
Ces engagements sont bénévoles ou en mécénat de compétences. Ils ouvriront, pour certains, sur des postes salariés lorsque l’association en aura les moyens — pas avant.
MédicalConseil médical
Médecin référent bénévole
Rejoindre le cercle des médecins qui relisent nos contenus santé, nous alertent sur les limites cliniques et valident la Charte DocConsult.
ConseilConseil patient
Patient-expert / aidant
Partager votre vécu pour que les parcours DocConsult ne soient jamais conçus hors-sol. Toutes les maladies, tous les profils d’aidants sont bienvenus.
JuridiqueConformité
Juriste santé / RGPD
Relecture des documents de conformité (mentions légales, CGU, politique de traitement des données, charte). Mécénat de compétences ou bénévolat.
TechPlateforme
Ingénieur santé (FHIR, HDS, Ségur)
Contributions ponctuelles sur l’interopérabilité, la sécurité et l’architecture. Pas de poste salarié aujourd’hui ; engagement projet possible.
AccessibilitéAccessibilité
Traducteur-trice (EN / AR / DE)
Rendre les ressources DocConsult accessibles aux non-francophones, en particulier sur les angles morts (précarité, ruralité, étrangers).
SoutienSoutien
Mécène individuel ou structure partenaire
Soutenir financièrement le lancement de la plateforme. Les montants et l’affectation seront publiés dans le Rapport DocConsult, sans exception.
Ce que nous ne vous promettons pas.
Beaucoup d’offres d’emploi en santé numérique annoncent ce qui n’existe pas encore. Nous faisons l’inverse.
Aucun BSPCE
Une association n’émet pas d’options. Si le projet venait à devenir une société, le cadre sera expliqué avant toute promesse.
Aucune grille salariale
Tant que l’association n’a pas de ressources stables publiées dans le Rapport DocConsult, aucune fourchette n’est communiquée.
Aucun séminaire
Pas de retraites semestrielles, pas de budgets équipements par défaut. L’argent de l’association sert d’abord à la mission.
Un profil, une idée, une compétence à offrir ? Écrivez-nous.
Chaque proposition est lue. Réponse dans la mesure de nos disponibilités. Préférence aux contributions qui servent directement les patients, les soignants, les aidants.